教育部、财务部日前联合印发《关于做好2023年银龄讲学方案有关施行作业的告诉》，提出2023年责任教育阶段方案招募6000名讲学教师，清晰讲学教师服务时刻准则上不少于1学年，鼓舞查核合格的接连讲学。

  2023年银龄讲学方案的施行规模是什么？请求银龄讲学方案需求哪些资历条件？

  以县为基本单位，首要面向脱贫区域（原国家确认的会集连片特困区域县、国家扶贫开发作业要点县、省级扶贫开发作业要点县、深度贫困县），欠发达的民族县、革新老区县、边境县以及新疆生产建设兵团（以下简称兵团）团场等，要点向国家村庄复兴要点帮扶县、原“三区三州”等深度贫困区域歪斜。受援校园为县镇和村庄校园。

  请求银龄讲学方案的退休教师以校长、教研员、特级教师、骨干教师为主。年纪一般在65（含）岁以下，政治牢靠、师德崇高、爱岗敬业、事务精巧；身体健康、甘于贡献、不怕喫苦、风格厚实；教育教育经验丰厚。讲学教师准则上应具有中级及以上教师职称，以高级教师为主。原单位返聘退休教师作业不列入银龄讲学方案。

  依照“需求为本、方法灵敏”的准则，招募到的讲校园长能够担任受援校园的副校长，辅导参加校园的办理作业；讲学教师能够依据自己的专业专长展开以课堂教育为主的讲学活动，一起也可依据受援校园的教育教育需求进行听课评课、开设揭露课、组织研讨课、举行专题讲座等，辅导青年教师、帮忙校园做好教育办理和展开教研活动等丰厚多样的讲学活动，发挥演示和辐射效果，带动进步受援校园教育教育和办理水平。鼓舞讲学教师与青少年学生展开一起读书等系列共育活动。讲学教师服务时刻准则上不少于1学年，鼓舞查核合格的接连讲学。各受援县教育局与拟招募讲学教师签定银龄讲学服务协议，协议一年一签，清晰两边的权力和责任，正式签约前，讲学教师需供给近六个月体检陈述。讲学教师服务期间，由受援县对其进行盯梢评价，对不按协议要求履行责任的，或因身体原因不适合持续讲学的，予以免除协议。

  招募作业由省级教育行政部门担任，遵从“揭露、公正、自愿、择优”和“定县、定校、定岗”准则，从受援县校园实践需求动身，招募讲学教师，结合讲学教师专业专长，选准学科专业。按下列程序进行：（1）发布需求；（2）自愿报名；（3）资历审阅或遴选；（4）公示发布；（5）签定协议；（6）上岗任教。

  1.经费保证。讲学教师服务期间人事联系、现享用的退休待遇不变。按月发放作业经费。作业经费首要用于向讲学教师发放作业补助、交通差旅费用及购买意外保险费等补助。讲学教师作业经费由中央财务和地方财务依照年人均2万元规范一起分管。其间：西部省份由中央财务担负；中部省份由省级财务和中央财务按1:1份额分管；东部省份由省级财务自行担负。中央财务应分管的作业经费采纳据实结算的方法。各省份和兵团可依据实践，进步作业经费补助规范，高出部分由省级财务担负。如需组织讲学教师岗前研修，费用由省级财务担负。2.方针保证。受援县要为讲学教师供给周转宿舍，装备必要的日子设备。讲学教师因病因伤产生的医疗费用，按自己医疗联系和有关规定处理。关于讲学期间体现优异的，在评优赞誉等方面优先考虑，可依照有关规定给予赞誉、奖赏。关于讲学期间查核不称职或存在问题的，依照有关规定处理。

  各省份和兵团要做好招募作业，结合当地实践状况，赶快发动2023年讲学教师揭露招募作业。加强对本地招募方案的统筹，进步招募完结率，保证新招募讲学教师安全准时上岗。

  各省份和兵团要摸清受援县需求，充沛听取底层校园定见，优先保证国家村庄复兴要点帮扶县、原“三区三州”等深度贫困区域，以及教育开展欠发达区域招募需求，顾全大局不同学段状况，招募受援县急需的、符合规定条件的讲学教师。

  各省份和兵团要加强方针宣扬，及时搜集堆集相关材料和信息，深化发掘讲学教师中的先进典型和感人事迹，宏扬教师贡献精神，营建杰出的作业气氛。

  关于银龄讲学方案施行办理不到位，特别是招募方案完结欠好，讲学教师待遇保证方针执行不到位的，要严肃查处，并要求当即整改。对整改不力的，将予以通报批评。